Empresas mais humanas têm times de alta performance! Essa foi a constatação que chegou o Google após pesquisa realizada para identificar os padrões de sucesso de seus times. Ou seja, líderes humanos têm equipes mais engajadas, com melhor desempenho, menor taxa de turnover e impulsionam os resultados financeiros da empresa. Já faz tempo que os desafios de liderança vão além de metas e resultados financeiros, e falar de gestão de pessoas, inclui uma pauta bem quente: a liderança humanizada! Liderança humanizada e foco em resultado NÃO estão em lados opostos! Pelo contrário, ela busca desenvolver um ambiente de trabalho saudável, mesmo com metas a serem batidas e a pressão do dia a dia. E só é possível construir um ambiente psicologicamente saudável por meio de uma liderança humanizada. Nesta palestra vou trazer as melhores práticas de liderança humanizada em ambientes híbridos para que qualquer líder possa vencer os desafios desse contexto com eficácia e performance.

- Abordar as principais skills da liderança humanizada no contexto híbrido para desenvolver times de alta performance - Trazer dicas e ações práticas para que cada líder consiga desenvolver-se dentro dessas skills (inteligência emocional, propósito, coragem, vulnerabilidade e empatia) buscando melhores resultados na gestão de times híbridos

Vai entender os desafios de não ter líderes em sua organização que focam em pessoas e não sabem lidar com o mundo remoto e também como mudar esse cenário