Serão apresentados dois cases do Sebrae: "Mulheres em Foco: Quando a diversidade guia o design, a inclusão vira experiência real" e "Como criar uma identidade visual educacional para sua Universidade Corporativa". Dois cases de sucesso centrados na aprendizagem permanente, planejada e inclusiva.

Demonstrar como o design pode fortalecer cultura, propósito e identidade organizacional. Incentivar a criação de ambientes educacionais mais humanos, acessíveis e inclusivos. Mostrar como diversidade e representatividade impactam a experiência dos colaboradores. Incentivar uma visão mais estratégica e sensível sobre a construção de experiências corporativas.

Os profissionais de T&D terão uma visão mais estratégica e sensível sobre a construção de experiências corporativas.