Atividade em formato Painel
Moderação - Maria Cristina Gattai
Palestrantes - Juliana Ribeiro e Thais Akemi

Nosso propósito é consolidar um novo mindset de aprendizagem, fomentar ambientes que estimulem o desenvolvimento, ser uma organização que aprende e reaprende continuamente, acelerando o reskilling e upskilling. Através de metodologia, estratégia de aprendizagem, iniciativas, rituais, arquiteturas que possam sustentar e fomentar esse objetivo. Queremos ser uma empresa desejada por ser uma das melhores para se aprender. Em um mundo em constantes transformações,  entendemos que uma das únicas formas de nos mantermos perenes é através do aprendizado, da melhora da performance das pessoas, inserindo um mindset de crescimento, de intencionalidade, protagonismo e principalmente fomentando o Workplace Learning.
Aprender faz parte do DNA da Algar. A busca pelo novo e por fazer melhor esteve sempre presente em nossa história.
Hoje, honramos este legado e avançamos porque, mais do que nunca, compreendemos que aprender continuamente é a única forma de construir nossa jornada de impacto, trazendo perenidade para o Grupo.
Por isso, queremos desenvolver uma cultura de aprendizagem que apoie associadas e associados a crescerem todos os dias de suas vidas.
Na Algar, aprender é um compromisso individual e coletivo.
Construímos ambientes seguros, em que autonomia e responsabilidade caminham lado a lado, estimuladas a todo instante.

A UniAlgar com 25 anos, uma referência no Brasil, teve que se reposicionar para continuar gerando valor para os negócios do grupo Algar.  E para lidar com a complexidade e as incertezas que estão presentes nos dias de hoje, acreditamos na necessidade de uma cultura de aprendizagem forte.