Muitas empresas colocam em práticas iniciativas de desenvolvimento de líderes que nem sempre são bem-sucedidas porque ignoram alguns princípios-chave.

Enquanto isso, outras companhias comemoram o fato de terem se tornado grandes "fábricas de líderes” exatamente por saberem o que funciona e o que é apenas "purpurina” na hora de colocar em prática um PDL.

Neste workshop, Wellington Moreira vai compartilhar as melhores práticas dessas companhias que desenvolvem líderes eficazes e também o que elas aprenderam que deve ser descartado por que ninguém mais tem tempo a perder.

O que você irá aprender

• Principais desafios para quem trabalha com desenvolvimento de líderes;
• O que você deve fazer constar no planejamento de um bom PDL;
• Como construir uma trilha de aprendizagem que motive os participantes;
• Por que adotar o modelo de Ciclos de Desenvolvimento:
• Papel da área de T&D ao longo do PDL;
• Novas metodologias de aprendizagem que são eficazes no desenvolvimento de líderes;
• Como ajudar as pessoas a transferirem para o dia a dia aquilo que aprenderam na sala de aula:
• As piores práticas: coisas que você não deve fazer de jeito nenhum.

Facilitador

WELLINGTON MOREIRA

Palestrante e consultor empresarial há 20 anos, atua em projetos de desenvolvimento organizacional e formação de lideranças em companhias de diferentes regiões do país, como CSN, Grupo Rio Quente Resorts, A. Yoshii Engenharia, Sementes Roos e Moinho Globo. Autor de "Líder tático" e "O gerente intermediário" (Ed. Qualitymark), é mestre em Administração, tem MBA em Gestão de Pessoas e também escreve para jornais, revistas e portais de internet do país.

Recado do Consultor sobre este workshop, assista: https://www.youtube.com/watch?v=KHkAVoKZNv8